今天中午,我和同事們討論了今年畢業生就業的困難情況。我突然想到一個問題:盡管大學沒有開設SEO課程,但每年還是有很多SEO新人涌入這個行業。在招聘會上,有人發布與SEO相關的工作,也有人選擇離開。同時,許多公司正在招聘SEO主管、SEO專家等職位。這就像SEO工作本身一樣,有的網站在百度搜索排名上升,有的則像過山車一樣起伏不定。從這個角度來看,SEO行業就像一個小社會。
從整體環境來看,越來越多的企業意識到電子商務的重要性。作為電商的重要組成部分,SEM可以決定企業的生存,而基于SEO的企業則不然。每個公司都不會競標,而且它的高價仍然是很多其他公司“尋找海洋”的原因。作為一個SEO專業人士,你可以從求職開始,嘗試網絡推廣、網絡營銷等方法。最有效的方法是在線搜索和發送簡歷,同時提高自己的SEO能力。
在SEO工作中,這也可以看作是我們自己的“內部優化”。那么,SEO中所謂的“外部優化”如何運作呢?我們還需要去簡歷聯系公司嗎?然后在搜索引擎上搜索相關的SEO工作并篩選出適合你的工作。
搜索引擎優化行業是一個充滿無限可能的行業,等待著你去挖掘寶藏。